第二百九十八章 竞标（2 / 7）

李谕笑道：“怎么，莫非你在西屋电气有违约金？”

费登森说：“那倒匛，我只怕难以称得上如此高的待遇。”

李谕说：“顶尖人才就应该有顶尖人才应该有的收入，这是你应得的。”

虽然李谕这么说，但费登森的观念仍旧停留在二十世纪初，作为一个技术人员，何曾奢望过这样的收入水平，一年顶在西屋电气干五六年。

但李谕白纸黑字的聘任书放在眼前，再犹豫简直就是对金钱的不尊重，答应道：“我一定全力完成分内工作！”

李谕点点头：“以后他就是我们自己人了。”

此前提到过他，费登森的经历与特斯拉极为相近，最初也是在爱迪生的公司工作，然后进入威斯汀豪斯的西屋电气。

费登森一生拿到过500多项专利，不过与众多专利傍身的特斯拉一样，他们几乎成了别人的打工仔，并没有成为有钱人。

还是那个原因，此时各大企业对于技术人才的重视程度并不足够。

而李谕可是懂得人才对于一个企业的重要性有多高。

“将来你主要负责研发与教培，即无线电方面的技术细节调试、以及员工的培训，都是关系极大的业务板块。”

李谕本来想让他当特斯拉的下属，不过特斯拉的性格显然不太适合当管理者，更适合具体做事，所以还是让他们的职位不要有明显的上下级关系，带上一点重叠。

费登森上次被威斯汀豪斯派来一起协助制造无线电设备，正好留在此处。

“无线电研究主管？”费登森看着眼前的合同惊呼道，心中还是很有疑惑，“我了解过这样的席位，不过您给的薪水是不是太高了？”

李谕说：“不仅薪水高，将来你还是公司高层，并且有股票分红。”

费登森睁大眼睛，心中很快盘算了一下，即便不算分红，每年至少七八千美元，放在如今的美国，也是前3%的顶级高收入人群。

“我……”费登森一时不知道说什么好。